يَوْمَ نَطْوِي السَّمَاءَ كَطَيِّ السِّجِلِّ لِلْكُتُبِ

📚 فهرس عناوين مكتبة نيل و فرات - رجب 1446/جانفي 2025

نوع البحث:

ترتيب حسب: الكاتب | السنة | الناشر
< <
العنوان المؤلف السنة الناشر التصنيف الفرعي
التدريب بالنتائج .. عشرة استراتيجيات للارتقاء بالأداء خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
قياس الاداء المتوازن .. كيف خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
إدارة الأمن وتأمين المؤتمرات خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
التخطيط الاستراتيجي والتفكير الأبداعى خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
التفكير الابداعى وقرارات الإدارة العليا خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
مجالات تقييم الاداء الفعال "الجزء الاول" خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
مجالات تقييم الاداء الفعال"الجزء الثاني" خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
العادات الثمانية للسعادة الادارية خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
أربع خطوات لاكتساب طاقة جديدة خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
المهارات الإدارية للإدارة التنفيذية خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
خصخصة الإدارة والتفكير الإبداعى خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
دبلوماسية التعامل للقيادات العليا خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
اخلاقيات و قيم القائد الاداري خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
تنمية التفكير الإبداعى للقادة خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
مهارات التقديم والعرض " الجزء الأول " خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
مهارات التقديم والعرض "2" خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إدارة الأعمال
الأداء المتكامل للمدراء خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إقتصاد
الأداء الفعال باستخدام بطاقات الأداء المتوازن خطوة بخطوة خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إقتصاد
التخطيط والمتابعة خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إقتصاد
إعداد التقارير وإدارة الاجتماعات خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إقتصاد
ممارسة الأعمال المصرفية خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إقتصاد
محاسبة التكاليف النفطية خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إقتصاد
دور نظم المعلومات فى حل المشكلات خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إقتصاد
تكنولوجيا العمليات والطاقة الانتاجية خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إقتصاد
الرقابة المالية والتدقيق الداخلي خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة إقتصاد
العائد علي الإستثمار في التدريب خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة استثمار
استراتيجيات الاستثمار وإدارة الاموال خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة استثمار
البورصات المالية وتكوين محافظ الاستثمار خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة استثمار
تخطيط وتنمية الموارد فى المؤسسات خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة التنمية|تخطيط تنموي
تنمية القوى العاملة وسياسات النمو الوظيفى خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة التنمية|تخطيط تنموي
كيف تجري مقابلة ناجحة خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة التنمية|تخطيط تنموي
تطوير أداء وحدات الاعمال الاستراتيجية خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة التنمية|تخطيط تنموي
تطوير المنظات خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة التنمية
فن الاتفاق مع الآخرين خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة التنمية
استراتيجيات الفوز فى العمل والحياة خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة العمل والعمال|أسواق العمل
القيادة المشكلات والآدوات (ج2) خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة العمل والعمال|القوى العاملة
القيادة المشكلات والآدوات (ج1) خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة العمل والعمال|القوى العاملة
المفاهيم الاساسية لأعمال ووظائف السكرتارية خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة العمل والعمال|القوى العاملة
تبسيط إجراءات العمل خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة العمل والعمال|القوى العاملة
نظم وأساليب العمل خبراء بميك 2015-01-01 مركز الخبرات المهنية للإدارة العمل والعمال|القوى العاملة